seg, 23 junho 2025 12:38

Entrevista Nota 10: Oderlene Vieira e o impacto da formação stricto sensu na carreira administrativa

Nova coordenadora do Programa de Pós-Graduação em Administração da Unifor ressalta os diferenciais dos cursos e fala sobre a importância da formação stricto sensu na área de gestão

O mundo corporativo segue cada vez mais dinâmico e exigente, demandando atualização constante dos profissionais para conquistarem sucesso. Nesse sentido, entender as complexidades do mercado e as necessidades de um novo tipo de liderança faz toda a diferença no campo administrativo.

Formações como o Mestrado e o Doutorado em Administração da Universidade de Fortaleza — instituição mantida pela Fundação Edson Queiroz —, por exemplo, são oportunidades ideais para quem busca se aprofundar nas tendências, elaborar soluções inovadoras e desenvolver habilidades analíticas.

Com nota 5 pela pela Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES), o Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGA) da Unifor é referência nas áreas de estratégia e sustentabilidade no Norte, Nordeste e Centro-Oeste.

Além de formar líderes capazes de promover o desenvolvimento sustentável e a responsabilidade corporativa, o PPGA proporciona diversas iniciativas e oportunidades de internacionalização. É o que explica a nova coordenadora do programa, professora Oderlene Vieira de Oliveira.

“O programa conta com infraestrutura moderna, apoio contínuo de agências de fomento como CAPES e FUNCAP e, sobretudo, um corpo docente de renome, cujos pesquisadores mantêm parcerias nacionais e internacionais e orientam projetos de alto impacto”, pontua.

Egressa do curso de Administração e de Ciências Contábeis da Unifor, Oderlene é mestre e doutora em Administração pela mesma instituição — onde também é editora de seção da Revista Ciências Administrativas (RCA). Realizou estágio pós-doutoral na Faculdade de Economia da Universidade de Coimbra, em Portugal. 

Ela atua como líder de Metodologia na Better Governance e como líder do Núcleo de Estudos em Governança e Educação (NEGE) da Unifor. A docente é membro titular do Conselho Fiscal da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração (Anpad), tendo sido eleita pelos pares para o mandato de 2024-2027.

Na Entrevista Nota 10 desta semana, ela ressalta os diferenciais do PPGA da Unifor e fala sobre a importância da formação stricto sensu na área das ciências administrativas.

Confira na íntegra a seguir.

Entrevista Nota 10 — Quais são os principais desafios acadêmicos da área de administração hoje? Como a teoria e a prática em estratégia e sustentabilidade podem alcançar outros patamares por meio do desenvolvimento científico, especialmente pensando nas novas tecnologias que vêm surgindo?

Oderlene Vieira — As organizações de hoje enfrentam pressões simultâneas — mercados cada vez mais globalizados, tensões geopolíticas (como disputas comerciais, sanções e instabilidade regional), regulação mais rígida e demandas variadas de acionistas, colaboradores e sociedade — que exigem modelos de gestão verdadeiramente integrados. É fundamental alinhar liderança, cultura organizacional e governança corporativa de forma holística, em vez de recorrer a soluções tecnológicas pontuais que não resolvem desafios estruturais.

Paralelamente, é urgente que a sustentabilidade deixe de ser tratada como tema periférico e se consolide como competência estratégica. Incorporar a agenda ESG ao coração da gestão implica desenvolver disciplinas e práticas que articulem finanças sustentáveis, responsabilidade social e gerenciamento de riscos socioambientais — levando em conta também riscos geopolíticos, como flutuações em cadeias globais de suprimentos e impactos de conflitos internacionais — para garantir o equilíbrio entre desempenho econômico, justiça social e preservação ambiental.

Entrevista Nota 10 — De que maneira uma formação stricto sensu impacta na carreira de profissionais da área de administração? Essa experiência conta como destaque no mercado atual, especialmente para posições estratégicas ou de gestão? 

Oderlene Vieira — O mestrado e o doutorado em administração aprimoram o pensamento crítico, a capacidade de análise de cenários e a competência para formular políticas organizacionais complexas. No mercado, esses atributos conferem maior autonomia para liderar projetos estratégicos, ocupar cargos de diretoria, integrar conselhos de administração e colaborar com grandes empresas de consultoria.

Além disso, o título stricto sensu facilita a participação em editais de fomento (CNPq, FAPESP) e fortalece parcerias com instituições de prestígio, ampliando significativamente a rede de contatos e oportunidades de pesquisa. 

Entrevista Nota 10 — Com nota 5 pela Capes, o PPGA da Unifor é referência no Norte, Nordeste e Centro-Oeste. Como o Programa conquistou esse reconhecimento e relevância na área? O que faz ele se destacar entre os demais concorrentes regionais e nacionais?

Oderlene Vieira — O PPGA em Administração da Unifor conquistou conceito 5 pela CAPES ao aliar produção científica de excelência — com artigos publicados em periódicos de alto fator de impacto nas áreas de Estratégia e Sustentabilidade — a linhas de pesquisa estrategicamente desenhadas para responder tanto às demandas regionais do Nordeste quanto aos grandes desafios globais.

Para isso, o programa conta com infraestrutura moderna, apoio contínuo de agências de fomento como CAPES e FUNCAP e, sobretudo, um corpo docente de renome, cujos pesquisadores mantêm parcerias nacionais e internacionais e orientam projetos de alto impacto.

Soma-se a isso uma política de bolsas que estimula maior dedicação dos alunos, resultando em elevadas taxas de conclusão, publicações em conferências nacionais e internacionais, forte engajamento dos discentes, sólida internacionalização por meio de intercâmbios, dupla titulação e disciplinas em inglês, além de projetos com impacto local, regional, nacional e internacional.

Esse conjunto de fatores consolida o PPGA da Unifor como referência entre os programas de pós-graduação em Administração das regiões Norte, Nordeste e Centro-Oeste.

Entrevista Nota 10 — Além do corpo docente renomado, o PPGA da Unifor conta com infraestrutura e suporte de excelência para seus alunos, inclusive para quem busca experiências internacionais. Qual a importância de ter acesso a professores pesquisadores reconhecidos no Brasil e em outros países? E quais as possibilidades para quem quer focar na internacionalização da carreira por meio do Programa?

Oderlene Vieira — Contar com um corpo docente formado em universidades nacionais e internacionais de excelência faz toda a diferença para o PPGA da Unifor. Esses professores trazem metodologias de vanguarda, cases reais de gestão em múltiplos contextos e redes de pesquisa consolidadas, atuando como catalisadores de convênios, coorientações e publicações de alto impacto. 

Além disso, o programa oferece disciplinas semestrais em inglês ministradas por docentes locais e visitantes internacionais, um programa de doutorado sanduíche em 14 universidades parceiras e a opção de dupla titulação com o Deggendorf Institute of Technology (Alemanha). Os alunos também participam de redes globais de pesquisa — colaborando em grupos de trabalho e comitês editoriais de periódicos internacionais — e têm acesso a missões acadêmicas e workshops no exterior. 

Essas iniciativas ampliam significativamente o repertório teórico e prático dos estudantes e elevam sua empregabilidade em um mercado global, preparando-os para liderar projetos em ambientes multiculturais e assumir posições estratégicas em organizações transnacionais.

Entrevista Nota 10 — O PPGA iniciou o processo de acreditação internacional pela Association for Advance Collegiate Schools of Business (AACSB). Qual o significado de passar por essa avaliação, especialmente para a carreira dos alunos e egressos? O que o Programa já vem fazendo para se adequar aos padrões exigidos?

Oderlene Vieira — A acreditação AACSB representa para o PPGA da Unifor o reconhecimento de aderência aos mais elevados padrões internacionais de qualidade em ensino, pesquisa e impacto social. Ao atender aos nove critérios estabelecidos pela associação — que incluem gestão estratégica e inovação, sucesso do aluno, liderança, engajamento e impacto social, sempre com foco em diversidade e inclusão —, nosso programa garante que o diploma tenha prestígio global, ampliando as oportunidades de pós-doutorado e de carreira em empresas multinacionais.

Além disso, a certificação atesta que a instituição adota as melhores práticas de governança, reforça parcerias acadêmicas e industriais e promove a melhoria contínua de processos internos, sempre com maior transparência e eficiência.

Entrevista Nota 10 — Neste semestre, você assumiu a coordenação do PPGA da Unifor. Como foi receber esse convite? Quais são os próximos planos para manter o padrão de qualidade do programa e continuar expandindo a excelência da formação stricto sensu em administração?

Oderlene Vieira — Sinto-me honrada pela confiança da gestão superior, da direção e dos colegas ao assumir a coordenação do PPGA da Unifor. Meu compromisso é fortalecer a missão do programa, gerando pesquisa de impacto em estratégia e sustentabilidade e formando líderes transformadores.

Para envolver nossos docentes e discentes de forma mais efetiva no planejamento e no acompanhamento das ações estratégicas, estruturaremos comitês mistos responsáveis por definir metas, indicadores e cronogramas; promoveremos oficinas semestrais de co-criação para priorizar iniciativas e prototipar soluções; adotaremos uma plataforma colaborativa que centralize atas, planos de ação e indicadores de progresso; e realizaremos encontros temáticos informais com alunos e egressos, como a confraternização de Natal, para reforçar o senso de comunidade.

Como próximos passos, elaboraremos um plano de internacionalização alinhado aos novos critérios de avaliação da CAPES e ampliaremos os controles de visibilidade no site institucional e nas redes sociais, destacando nossas ações de popularização da ciência. Paralelamente, firmaremos parcerias com projetos de graduação que promovam inclusão social e fortalecimento de direitos; e fomentaremos a produção de produtos tecnológicos, ampliando sua circulação em redes nacionais e internacionais.

Além disso, ampliaremos convênios acadêmicos e ofereceremos mentoria individualizada a mestrandos e doutorandos, alinhando seus temas de pesquisa ao desenvolvimento de carreira. Com essas iniciativas, elevaremos o PPGA da Unifor a novos patamares de excelência acadêmica e relevância social.