MBA em Gestão de Pessoas da Pós-Unifor realiza bate-papo com grupo M. Dias Branco

Conversa é aberta ao público e discutirá a gestão de pessoas como alavanca estratégica nas empresas. Inscreva-se para participar

Na noite desta quarta-feira, 16 de março, o programa de Pós-Graduação da Universidade de Fortaleza, instituição de ensino da Fundação Edson Queiroz, por meio do curso de MBA em Gestão de Pessoas, realizará o bate-papo “Gestão de pessoas como alavanca estratégica”. Com início às 19h e aberta ao público, a conversa acontecerá na sala B30 e disponibilizará certificação, sendo o número de vagas limitado a 100 pessoas. É possível inscrever-se para participar clicando aqui.

O evento terá mediação do professor Antonio Alfeu Silva e receberá como convidados três membros do time de gestão da empresa M. Dias Branco, conveniada da Unifor: Elinalda Brito, Danielle Freitas e João de Queiroz Neto. “O tema que será abordado é pertinente em todas as empresas, porque quando você usa a gestão de pessoas como alavanca estratégica em um negócio, você consegue propor uma administração muito mais alinhada com as tendências e necessidades do mercado”, compartilha a professora Raquel Bastos, que coordena o MBA em Gestão de Pessoas. 

Ainda com inscrições abertas, o curso tem o objetivo de formar líderes e capacitá-los a fazer gestão estratégica de pessoas, para ampliar e desenvolver suas técnicas pessoais, interpessoais e de equipe. “No contexto organizacional, mapear uma estratégia a ser implementada é um desafio. Mas, um desafio ainda maior, é fazer com que a estratégia saia do papel gerando resultados. Nosso curso de Pós-Graduação auxiliará nas práticas que favorecem ao engajamento e ao fortalecimento da visão estratégica nos colaboradores. Liderar com pessoas é o nosso propósito”, complementa a docente. 

Com duração média de dois anos, o MBA em Gestão de Pessoas traz, em sua estrutura curricular, disciplinas que vão além das soft skills e exploram temáticas muito discutidas atualmente dentro e fora das empresas, como “Governança Corporativa e Compliance”, “Employee experience” (experiência do colaborador), “Diversidade e Inclusão”, “Psicologia Positiva” e “Promoção de Saúde e Qualidade de Vida”. É possível visualizar o cronograma de aulas clicando aqui.

Sobre os convidados

Elinalda Brito: Psicóloga graduada pela Universidade Federal do Ceará, possui MBA em Gestão Estratégica de Pessoas, pela Fundação Getúlio Vargas e MBA em Liderança e Gestão de Negócios, pela Saint Paul Escola de Negócios. Profissional de Recursos Humanos com mais de 15 anos de experiências em diversos processos, tais como Recrutamento e Seleção, Remuneração e Benefícios, Implantação e Gestão de Indicadores de Performance e Orçamento e gestão de projetos de incorporação de empresas adquiridas. Atualmente coordena a área de Aquisição de Talentos na M. Dias Branco.

Danielle Freitas: Formada em Ciências Contábeis pela Unifor, com especialização em Auditoria pela UFC, MBA em Gestão Financeira, Controladoria e Auditoria pela FGV e Especialização em Gestão de Negócios pela FDC (em curso). Experiência como Gerente de Estratégia e Gestão da M. Dias Branco.

João Mouzinho de Queiroz Neto: Formado em Engenharia Elétrica, com MBA em Gerenciamento de Projetos, e aluno ingresso do MBA em Gestão de Pessoas também pela Unifor. Possui projetos chancelados pela Clinton Foundation (EUA), e foi assessor da Diretoria de Filiação e Grupos de Interesse junto ao PMI (Instituto de Gerenciamento de Projetos). Vivência com gestão em grandes empresas, como a Ford Motor Company (Troller), e Banco Bradesco, junto ao segmento de Alta Renda. Atualmente é analista de Gestão Estratégica do grupo M. Dias Branco, atuando como PMO de iniciativas estratégicas da companhia.

Antonio Alfeu Silva [Mediador e Curador da turma do MBA de Gestão de Pessoas]: Graduado em Educação e em Direito; advogado, especialista em Direito do Trabalho; MBA em RH; mestre em Direito Constitucional; negociador sindical; mentor; coach; experiência na área de RH há mais de 30 anos, dos quais mais de 20 em posição de liderança; professor universitário.

Serviço

Bate-papo “Gestão de pessoas como alavanca estratégica”, promovido pelo curso de MBA de Gestão de Pessoas da Pós-Unifor
Data: 16 de março de 2022, quarta-feira
Horário: 19h
Local: Sala B30